Научные круги СССР и современной Российской Федерации всегда очень мало уделяли внимания проблеме конфликтов на государственной гражданской службе. В процессе осуществления своих функциональных обязанностей, государственный служащий оказывается втянут в различные сферы деятельности и виды отношений, сложившиеся, либо формирующиеся в государстве и обществе.Успешное разрешение конфликтов интересов на государственной гражданской службе в Российской Федерации будет возможно только после реального воплощения в жизнь антикоррупционного законодательства и закона о лоббизме в органах государственной власти, которые могут определить ту границу, за которой начинается конфликт интересов в системе государственной гражданской службы. Только запретительными и рекомендательными мерами исключить появление конфликтов интересов в системе государственной службы невозможно и поэтому необходимо обратить внимание на формирование адекватной государственным и общественным интересам внутренней и внешней среды государственной службы
Авторы:
ВАЛЕЕВ Х.А.
Журнал :
Энтосоциум
Выпуск :
№5(29) 2010
Страницы:
79-91